Prawo Do Poufności

Spisu treści:

Prawo Do Poufności
Prawo Do Poufności
Anonim

Chciałem zwrócić uwagę na kilka podstawowych kwestii dotyczących poufności w pracy jako psycholog, ponieważ coraz częściej klienci dzielą się negatywnymi doświadczeniami z poprzedniej terapii i nie zawsze wiedzą, co jest dozwolone, a co nie.

Poufnoś

Informacje uzyskane przez Psychologa w procesie pracy z Klientem na podstawie relacji opartej na zaufaniu nie podlegają celowemu lub przypadkowemu ujawnieniu poza ustalonymi warunkami

© Kodeks etyczny psychologa

Operatorzy i inne osoby, które uzyskały dostęp do danych osobowych, są zobowiązani do nieujawniania osobom trzecim i nie rozpowszechniania danych osobowych bez zgody podmiotu danych osobowych, chyba że prawo federalne stanowi inaczej

© Artykuł 7 ustawy federalnej z 27.07.2006 N 152-FZ „O danych osobowych”

Nie będzie intryg: psycholog zobowiązany jest do zapewnienia klientowi poufności i całego procesu wspólnej pracy. Wyjątkiem (o którym ostrzega się klienta na pierwszym spotkaniu) jest sytuacja, w której klient informuje, że zamierza zrobić krzywdę sobie lub innej osobie.

Co musisz wiedzieć dla osób, którym zależy na zachowaniu poufności podczas wizyty u psychologa:

Pytania. Na pierwszym spotkaniu podczas zawierania umowy o pracę zostaniesz poinformowany, że spotkania są poufne i odpowiesz na wszelkie pytania. W praktyce psycholog może tego nie powiedzieć (ponieważ zakłada się, że zna kodeks etyczny i go przestrzega), ale jeśli pojawi się niepokój lub wątpliwość, nie będzie zbyteczne pytanie.

Nagrywanie tekstowe / audio / wideo spotkań. Jeśli sesja już się rozpoczęła, a widzisz, że na stoliku przy fotelach leży telefon specjalisty lub dyktafon, ale na początku nie poinformowano Cię, że nagrywanie będzie trwało, a nie wyraziłeś na to zgody, może zadawać pytania (w końcu telefon może po prostu skłamać) i jeśli okaże się, że „to ja tylko dla siebie w pracy”, ale nie zostałeś o tym od razu powiadomiony, wyjdź. Taki specjalista naruszy twoje granice więcej niż raz.

Informacje o Tobie podczas pracy grupowej. Jeżeli pracowałeś z psychologiem indywidualnie i nie wyraziłeś zgody na ujawnienie informacji o sobie, dotyczy to również pracy grupowej. Jeśli psycholog podczas grupy/szkolenia/seminarium/przerwy kawowej poufnie opowiada o Twoim zawodzie, rodzinie, problemach i wszystkim, czego nauczył się na sesji bez Twojej zgody, podczas grupy/szkolenia/seminarium/przerwy kawowej, a Ty zrobiłeś nie wyrażaj zgody, odejdź.

To samo dotyczy nagrywania audio/wideo bez zgody reszty grupy.

Wyjątkiem może być grupa, w której wstępnie zgłasza się, że format spotkań jest przeznaczony do nagrywania audio/wideo (grupa analityczna; grupa, w której dynamika grupy jest oglądana i analizowana na kolejnych spotkaniach itp.).

Spotkania poza terapią. Jeśli nie wyraziłeś zgody na ujawnienie informacji o sobie lub że odwiedzasz psychologa, byłoby naruszeniem, gdyby w miejscu publicznym (kawiarnia, kino, wykład otwarty) specjalista powiadomił innych, że jesteś na terapii, na przykład zapyta, czy znowu miałaś jakieś załamania w związku z dziećmi lub czy walczyłaś z mężem/rodzicami w tym tygodniu.

Za proces odpowiada psycholog - jego obowiązkiem jest zachować kontrolę, nie naruszać swoich granic, tworzyć bezpieczną przestrzeń i nie rozmawiać za dużo z innymi klientami lub znajomymi.

Jeśli czujesz, że coś idzie nie tak i rozsądne prośby zaczynają przesuwać odpowiedzialność w duchu „ty, kochanie, musisz wypracować pewność siebie, to nie będzie krępujące” lub coś, co sprowadza się do Samaduravinovata ™ („no cóż, dlaczego od razu nie ostrzegłeś, że nie powinieneś tego mówić”) - odejdź.

Możesz i powinieneś rozmawiać o wszystkim. Przychodzisz po pomoc i wsparcie, dlatego musisz czuć się bezpiecznie. Pojawi się też zaufanie do specjalisty, ale to zajmie trochę czasu, ale na razie pamiętaj, że masz prawo do wyrażania swoich obaw i doświadczeń.

Dziękuję za Twój czas. Dbaj o siebie.

Zalecana: