Polubienie Przyciąga Polubienie, Czyli Jak Znaleźć „swojego” Psychologa

Spisu treści:

Wideo: Polubienie Przyciąga Polubienie, Czyli Jak Znaleźć „swojego” Psychologa

Wideo: Polubienie Przyciąga Polubienie, Czyli Jak Znaleźć „swojego” Psychologa
Wideo: Psychoterapia poznawczo-behawioralna - na czym polega? - Ida Derezińska i Joanna Gutral 2024, Kwiecień
Polubienie Przyciąga Polubienie, Czyli Jak Znaleźć „swojego” Psychologa
Polubienie Przyciąga Polubienie, Czyli Jak Znaleźć „swojego” Psychologa
Anonim

Całe nasze życie przesiąknięte jest poszukiwaniem „swojego”: miejsca w życiu, ludzi, pracy, miasta, domu, baru itp. Ale z jakiegoś powodu, jeśli chodzi o znalezienie psychologa, niewiele osób uważa, że specjalista powinien być „swój”.

Psycholog nie jest uniwersalny, jak każdy inny specjalista. Nie chodzi tylko o jakość pracy, ale także o prosty ludzki zestaw charakteru, temperament, inteligencję, wychowanie i osobistą traumę. To taki klasyczny zestaw jednostki, z którą wchodzi w społeczeństwo. A potem zaczyna się rozszerzenie i połączenie twojego zestawu z nieznajomymi. Gdzieś jest łatwiej, gdzieś trudniej. Gdzieś można się z czymś pogodzić. Ale tak intymna, bolesna i ważna rzecz, jak praca z psychologiem, wymaga szczególnego stosunku do siebie. Kontakt klient-psycholog musi być dokładny, delikatny i profesjonalny. Klient powinien czuć się bezpiecznie, a psycholog powinien być pewny tego, co robi.

Psycholog nie musi mieć tych samych poglądów, poglądów, wieku czy zasad. Dzieje się to na innym poziomie, co nie zawsze jest realizowane. Jestem pewien, że dla dobrego, wysokiej jakości badania próśb klient powinien czuć, że „tak, chcę tu przychodzić” lub „tak, chcę dalej pracować nad sobą z tą osobą”. Nie zawsze jest to jasne po pierwszej sesji. Chociaż powinien mieć charakter informacyjny, mający na celu właśnie odczucie tej zgodności. Jeśli klient nie odczuł rezultatu po pierwszym spotkaniu, nie oznacza to, że specjalista nie jest dla niego odpowiedni. Tutaj należy skupić się nie na „użyteczności” spotkania, ale na wrażeniach z niego płynących.

Na co zwrócić uwagę, szukając specjalisty:

1. Spróbuj zapytać krewnych lub przyjaciół.

Ale powinni to być ludzie, którzy są ci tak bliscy duchowo, jak to tylko możliwe. I nawet wtedy nie ma gwarancji, że ich specjalista będzie Ci odpowiadał.

2. Szukaj w poradniach psychologicznych, ale najlepiej też znaleźć psychologa w usługach socjalnych. sieci. Ponieważ ważne jest, aby wiedzieć, jak dana osoba myśli (choć na tematy zawodowe), o czym pisze, jak się prezentuje. Polecam również zdecydowanie znaleźć zdjęcie. Jeśli dana osoba jest dla ciebie zewnętrznie nieprzyjemna, trudniej będzie pracować.

3. Na pierwszym spotkaniu nie czekaj na wyniki, tylko przyjrzyj się bliżej osobie. Zapytaj, jak pracuje, w jakim podejściu, poproś go, aby o nich mówił. Ważne jest, abyś zrozumiał, czy jesteś gotowy do pracy w takich a takich warunkach.

Dlaczego potrzebujesz „swojego” specjalisty?

Aby „zgrzytanie” ze sobą zajęło mniej czasu, zaufanie byłoby generowane szybciej. Z takim psychologiem będzie mniejszy opór w pracy, będzie lepszej jakości, co oznacza większy sukces.

Nie zawsze jest to kwestia kwalifikacji i doświadczenia specjalisty. Psychologowie nie pracują z maszynami, wchodzą w interakcję z ludźmi. Między psychologiem a klientem (lub nie) rozwijają się relacje i jest to normalne. Podobne przyciąga podobne, więc psycholog nie musi obawiać się odejścia klienta, a klient nie szczędzi czasu na znalezienie odpowiedniego dla siebie specjalisty.

Zalecana: