2024 Autor: Harry Day | [email protected]. Ostatnio zmodyfikowany: 2023-12-17 15:52
Dość często w coachingu pracuję w modelu SCORE. Oraz jako narzędzie do zbierania i porządkowania informacji oraz budowania związków przyczynowo-skutkowych, w usystematyzowanym formacie.
I pewnie zgodzisz się ze mną, że wszyscy ludzie są inni i każdy potrzebuje indywidualnego podejścia, własnego klucza. Zarówno liczba sektorów, jak i ich kolejność, które identyfikujemy podczas sesji, również różnią się w różny sposób.
I podobnie jak w przypadku indywidualnego podejścia i doradztwa psychologicznego, analizując różne podejścia mentoringu organizacyjnego, doradztwa biznesowego, możemy prześledzić, że działają one również na różnych biegunach modelu SCORE. Tak więc psychoanaliza działa bardziej na przyczyny i objawy, podczas gdy coaching jest bardziej skoncentrowany na wynikach i skutkach.
A jeśli za podstawę przyjmiemy skuteczność, psychologię sukcesu i zastosujemy założenia coachingu, to logiczne jest zacząć od tego, czego chcemy, do czego dążymy, czyli od pożądanego Rezultatu, od naszych Celów. I dopiero wtedy przystąp do badania Rzeczywistości, która nas teraz otacza, Powodów (jeśli to konieczne), które doprowadziły nas do tego, gdzie jesteśmy teraz oraz Efektów i premii, które otrzymamy, gdy osiągniemy nasz Cel.
I mając to wszystko na uwadze, pomyślałem…. dlaczego nie opuścić S. C. O. R. E. stary dobry NLP i wzbogacenie coachingu o nowy Model - Model O. S. C. E. R. ©
Model OSCER © opiera się na fakcie, że Cele oparte tylko na aktualnej rzeczywistości (a tym bardziej, jeśli zaczniesz od stanu obecnego), często pozostają tylko reakcją na problem, są nieco ograniczone i ograniczone przez przeszłych doświadczeń, brakuje im wyobraźni, mogą nie być zbyt globalne i niezbyt inspirujące.
Rozważ model i strategię Walta Disneya. Zacznijmy od Marzyciela! Ogłupiamy, jesteśmy kreatywni, tryskamy pomysłami!
Pozwalamy sobie na trochę więcej!
I oczywiście pamiętamy, że ważne jest systematyczne podejście, systemowe zrozumienie tego, co się dzieje. I wszystkie kwestie, prośby, problemy, projekty rozpatrujemy łącznie. Czy można w ogóle obejść się bez badania obecnej sytuacji i objawów? Oczywiście nie. Czy można obejść się bez zrozumienia przyczyn? Czasem tak…
Uważam, że bardziej produktywne jest skupienie wysiłków na bardziej szczegółowym badaniu lepszej przyszłości, w której można żyć, niż na bezpowrotnie minionej przeszłości.
Weźmy kurs w kierunku poradnictwa pozytywnego i zorientowanego na wyniki
POŻĄDANY WYNIK / Pożądany stan
• Co chcesz?
• Jaki dokładnie będzie wynik? (XCP)
• Skąd wiesz (VAK)?
S OBJAWY / Obecny stan
• Co masz zamiast tego?
• Jaka jest obecna sytuacja?
• Co się dzieje / jest teraz?
• Co chcesz zmienić?
• Co się dzieje gdy…?
C POWODY
• Dlaczego nie masz tego, czego chcesz?
• Co spowodowało obecny stan rzeczy?
• Czego ci nie daje?
• Co się stanie, jeśli… otrzymasz FS?
• Co się stanie, jeśli… nie otrzymasz ZhS?
• Dodatkowe świadczenia: Co otrzymujesz, jeśli się nie dzieje?
• Co stracisz, jeśli tak się stanie?
E EFEKTY
• Co się stanie po osiągnięciu celu/otrzymaniu SL?
• Co ci to przyniesie?
• Jak te zmiany wpłyną na twoje życie i życie twoich bliskich?
• Jakie dalsze konsekwencje możesz przewidzieć?
ZASOBY R
• Czego potrzebujesz, aby osiągnąć swój cel?
• Co mogłoby ci pomóc w dążeniu do szybkich zmian?
• Czego Ci brakowało, aby uzyskać wynik?
Zalecana:
Coaching Egzystencjalny, Czyli Jak Dobrze żyć W Pracy. Wykład Otwarty A. Langle
Źródło: Alfried Langle często przyjeżdża do Rosji i najwyraźniej od dawna zna rosyjski ospałość. Więc spóźniłem się 20 minut i nadal nadążam za początkiem. Duża widownia „streamingowa” jest już pełna, wnoszone są dodatkowe krzesła. Wkrótce pojawia się sam wykładowca w towarzystwie tłumacza.
Współzależny Wzór Doboru Partnera. Czy Możesz Wybrać Dobro?
Kiedyś byłem zszokowany, jak Tim kupił buty. Wygląda na to, że przymierzył kilkadziesiąt par. Wiele z nich było „w porządku”, ale nie „dobrych”. Trochę jaśniej, trochę ciężej, trochę ciaśniej, trochę luźniej, trochę ciemniej, trochę jaśniej, sznurówki są trochę węższe, trochę szersze… Po cichu byłam wściekła.
Wzór Bezradności Jako Reakcja Na Traumę
Do pewnego wieku jesteśmy wyłącznie tym, co przekazują nam nasi rodzice. Jeśli mama nas kocha, to wiemy o sobie, że jesteśmy godni miłości. Jeśli odrzuca i deprecjonuje, dorastamy z czasem wyraźnym, czasem głęboko ukrytym przed nami i otaczającymi nas ludźmi, poczuciem własnego zła.
COACHING PSYCHOANALITYCZNY: SPOJRZENIE NA WNĘTRZE
Moim zdaniem dzięki teoriom i metodom psychoanalitycznym coach zyskuje wiele dodatkowych możliwości pracy z nieświadomymi ograniczeniami swoich klientów, z którymi spotykają się na drodze do osiągnięcia swoich celów. Sami klienci znajdują odpowiedzi na swoje liczne „dlaczego… dlaczego okazuje się tak, a nie jakoś inaczej?
Wzór Do Naśladowania I Wybór
Jest taka przypowieść: Było dwóch braci. Pewien brat był człowiekiem sukcesu, który zyskał sławę dzięki swoim dobrym uczynkom. Drugi brat był mordercą. Przed procesem drugiego brata otoczyła go grupa dziennikarzy, z których jeden zadał pytanie:
