Jak W Praktyce Realizowane Są Konstelacje Systemowe

Spisu treści:

Wideo: Jak W Praktyce Realizowane Są Konstelacje Systemowe

Wideo: Jak W Praktyce Realizowane Są Konstelacje Systemowe
Wideo: Podejście systemowe #2 - Prawa podejścia systemowego 2024, Marsz
Jak W Praktyce Realizowane Są Konstelacje Systemowe
Jak W Praktyce Realizowane Są Konstelacje Systemowe
Anonim

Metoda układów systemowych w jej praktycznym rozumieniu jest sposobem na osiągnięcie celu (poszukiwanie przyczyny zaistniałych problemów, poszukiwanie optymalnego rozwiązania, terapia itp.). To narzędzie do uzyskania konkretnych korzyści dla klienta. Należy zauważyć, że jest to bardzo skuteczne narzędzie! Właśnie dlatego metoda konstelacji cieszy się tak dużym zainteresowaniem wśród specjalistów i klientów. Dla tych, którzy jeszcze nie rozumieją, jak konstelacje są realizowane w praktyce, otworzę zasłonę tajemnicy. Założymy się, że chcesz to wszystko zobaczyć na własne oczy?

Etapy umieszczania systemu:

1. Prośba. Kluczem do sukcesu konstelacji system-rodzina jest obecność pewnego „szorstkiego punktu”, problemu, który naprawdę niepokoi klienta. Prośba powinna być jasno sformułowana: trzeba powiedzieć nie tylko „co dokładnie boli”, ale także „co chcę w końcu uzyskać”. W przeciwnym razie możesz, jak mówią, nie widzieć lasu dla drzew - więc daj się ponieść opisowi problemu, że zapomnisz o swoim ostatecznym celu. Czasami klient nie może jasno sformułować swojej prośby, ale w tym przypadku konstelacje działają również: to, co dla klienta istotne, objawi się jeszcze jakimś symptomem, emocją lub negatywnym scenariuszem życiowym (tzw. ciężki los).

Konstelator zawsze zwraca uwagę nie tylko na samą prośbę, ale także na towarzyszące opowieści emocje i gesty klienta – często podpowiadają, o czym będzie mówiła konstelacja i jaki problem będzie wymagał rozwiązania.

2. Proces informacyjny. Niewiele informacji jest potrzebnych do umieszczenia: ważne są wydarzenia, a nie uczucia na ich temat, a nie cechy uczestników.

Jakie informacje są ważne dla stażu?

• informacje o osobach objętych systemem (dla konstelacji rodziny - członkowie rodziny, dla konstelacji biznesowej - pracownicy firmy);

• dane o znaczących wydarzeniach (historia rodzinna i rodowa – dla konstelacji rodziny, historia powstania i rozwoju firmy – dla organizacji). Zbierając te informacje, konstelator patrzy w 2 kierunkach: jakie zdarzenia można przypisać osobistej traumie osoby, a które systemowi (na przykład rodzinie). Te ostatnie są bardzo ważne dla ludzi. Lepiej jest zbierać wszystkie informacje stopniowo, w trakcie stażu. Przy okazji. bardzo często najważniejsze i najistotniejsze dane ujawniają się już w trakcie konstelacji systemowej.

3. Wybór posłów. Jest to już bezpośredni początek działań konstelacji: klient jest proszony o wybranie członków grupy do roli uczestników w jego sytuacji. Trzeba wybierać szybko i kapryśnie, nie zwracając uwagi ani na wygląd, ani na płeć, ani na wiek – wszystko to nie ma znaczenia w aranżacji. Od tego momentu wszyscy uczestnicy – klient, terapeuta, grupa – muszą być spokojni i uważni. Jeśli członek grupy nie jest gotowy na zastępstwo, może odmówić zaproponowanej mu roli. Liczba uczestników konstelacji zależy od wielkości umieszczanego systemu i zgłaszanego problemu, niemniej jednak konstelator zawsze stara się zacząć od jak najmniejszej liczby uczestników: łatwiej wtedy wprowadzić osoby zaginione do konstelacji niż natychmiast przeciążyć go niepotrzebnymi uczestnikami i sparaliżować dynamikę konstelacji.

4. Proces plasowania. Terapeuta zaprasza cesjonariusza do ułożenia zastępców w terenie według własnego uznania. Już miejsca, do których przypisuje różnych członków systemu, wiele powiedzą doświadczonemu specjaliście. Jeśli klient zapomni o umieszczeniu kogoś, zgubi się, zdezorientuje, powątpiewa, terapeuta albo go zachęca, albo przerywa umieszczanie: być może wybrano zły czas i zły system.

5. Działanie obrazu konstelacji. Po umieszczeniu podstawników rozpoczyna się faza ciszy, aby podstawniki mogły wyczuć. Tutaj konstelator zwraca uwagę na różne przejawy cielesne: obsesyjne lub niespokojne ruchy, postawę, mimikę, spojrzenie przenoszące się z jednej twarzy na drugą lub „uciekające” spojrzenie.

6. Wywiad z zastępcami. Terapeuta zadaje asystentom pytania o to, jak czują się na swoich miejscach. Ważne jest, aby zastępca nie wyrażał swoich myśli o konstelacji, ale tylko to, co czuje. Ankieta zaczyna się albo od substytutu, który wykazuje niezwykłą dynamikę, albo, z niewypowiedzianą dynamiką, od ojca i matki, a następnie przechodzi do dzieci (w konstelacjach rodzinnych).

7. Wykrywanie dynamiki systemu. To jest sedno pracy z konstelacjami - podążanie za reakcjami substytutów, podążanie za tym, co sam terapeuta widzi i czuje, dodatkami i permutacjami. Na tym etapie, krok po kroku, ujawnia się problem gnębiący system – rodzinę lub organizację.

8. Ustalenie porządku w samym systemie. Najczęściej aranżacja sprowadza się do stworzenia nowego porządku w systemie, co przejawia się w pewnej decyzji wizerunkowej. Najczęściej jest to właściwa kolejność rozmieszczenia członków systemu. Zastępcy nie wiedzą „jak powinno być”, ponieważ są wewnątrz systemu, a zadaniem terapeuty jest ich prawidłowe ułożenie, ponieważ istnieje jedna poprawna kolejność, w której każdy członek systemu musi zająć swoje miejsce.

9. Włączenie klienta do konstelacji. Klient zostaje włączony do konstelacji, gdy staje się jasne, w jakim kierunku potoczy się decyzja, ale klient musi przejść przez sam proces decyzyjny. W przypadkach, gdy klientowi trudno jest zaakceptować złożone procesy jego rodziny, konstelator pracuje z zastępcami do końca. Choć zdarza się, że klient nie ma substytutu i sam uczestniczy w konstelacji od samego początku, zwykle łatwiej jest mu obserwować dynamikę z zewnątrz.

10. Rozwiązanie obrazu. Jest to taki rozkaz lub czynności, po których wszyscy uczestnicy konstelacji czują się dobrze: twarze stają się otwarte i wyraźne, często towarzyszy westchnienie ulgi.

11. Zwroty „permisywne”. Ostatnim etapem aranżacji są „niezbędne” słowa wypowiedziane przez uczestników do siebie. Mogą być zasugerowane przez terapeutę lub poprzez poszukiwanie substytutów. Podczas wymawiania tych zwrotów bardzo ważny jest kontakt wzrokowy, nawet jeśli niektórzy uczestnicy ciągle odwracają wzrok.

Tak przebiega systemowy proces konstelacji. A jednak, nawet ułożona „na półkach”, ta metoda nie ujawnia nam głównego sekretu - jak to działa?! Skąd nieznajomi czerpią tak szczegółowe informacje o rodzinie, klanie, organizacji?! Ale najważniejsze jest to, że metoda działa i bardzo skutecznie.

Zalecana: